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听律网小编为大家整理了关于公司不给交公积金怎么办的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。
一、公司不给交公积金怎么办
公司不给交公积金可以向住房公积金管理中心举报投诉,由住房公积金管理中心责令限期办理,逾期不办理的处1万元以上5万元以下罚款,或者向劳动部门申请仲裁。法律依据:《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理
二、公司不给交公积金怎么办
公司不给交公积金可以向住房公积金管理中心举报投诉,由住房公积金管理中心责令限期办理,逾期不办理的处1万元以上5万元以下罚款,或者向劳动部门申请仲裁。法律依据:《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理
三、公司不给员工交住房公积金怎么办
公司不给员工交住房公积金可以提供身份证明、工作证明向住房公积金管理中心举报投诉,或者向劳动部门申请仲裁,经查证属实由住房公积金管理中心监督公司进行补缴。法律依据:《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金
四、公司不给员工交住房公积金怎么办
公司不给员工交住房公积金可以提供身份证明、工作证明向住房公积金管理中心举报投诉,或者向劳动部门申请仲裁,经查证属实由住房公积金管理中心监督公司进行补缴。法律依据:《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金
五、单位不给交社保怎么办
单位不给交社保,劳动者可以到社会保险行政部门投诉,也可以解除劳动合同,并可以要求用人单位依照法律规定支付经济补偿。《劳动合同法》第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第三十八条第一款规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以