职工工伤后公司能否解除合同

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2022-11-08

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•公司注销后能否主张解除合同？

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一、职工工伤后公司能否解除合同

职工工伤鉴定后未影响劳动能力的，公司在支付相应赔偿后可以依法解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第四十二条规定，劳动者在本单位患职业病或者因工负

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二、职工工伤后公司能否解除合同

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三、职工工伤后公司能否解除合同

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四、职工工伤后公司能否解除合同

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五、公司注销后能否主张解除合同

公司注销后可以依法主张解除合同。公司应当在依法清算完毕后，申请办理注销登记。公司未经清算即办理注销登记的，合同的债权人有权主张有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东，以及公司的实际控制人对公司债务承担清偿责任。法律依据：《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干

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