一、三人殴打一人造成轻伤,是团伙作案吗?如何处理?
一、本人殴打了一个20岁的人,造成轻伤,需要承担什么法律责任
(一)结伙殴打、伤害他人的;引用法规
[1]《民法典》 第一千一百七十九条
二、多人打架造成人轻微伤会判刑吗?
打架斗殴致使轻微伤的,如果不涉及聚众斗殴,就按治安案件处罚。法律依据为《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者...查看更多
二、我被捅伤后反过去殴打他,犯法吗?
一、如果有个人拿刀要来砍我,我把他刀抢过来把他捅死算犯法吗。
是否防卫过当,涉嫌构成过失致人死亡罪。要从两方面来分析。1、当你把刀夺过来后就标志者对方对你的侵害已达不到“造成重大损害”,并且对方没有继续往回抢夺到的行为,你把他捅死就属于防卫过当,涉嫌构成过失致人死亡罪。(《刑法》第二十条第二款规定正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的,应当负刑事责任,但是应当减轻或者免除处罚。)
2、当你把刀夺过来后就标志者对方对你的侵害已达不到“造成重大损害”,但对方有继续往回抢夺到的行为,还有可能对你的侵害已达到“造成重大损害”,你把他捅死就不属于防卫过当,不承担刑事责任(《刑法》第二十条第三款规定“对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪,采取防卫行为,造成不法侵害人伤亡的,不属于防卫过当,不负刑事责任。”。)
引用法规
[1]《刑法》 第二十条
[1]《刑法》 第二十条...查看更多
三、上班时被殴打能否算工伤_给个人打工 工伤
一、上班途中发生的交通事故算工伤吗,能算几级工伤
上班途中开车发生交通事故将人撞伤,如果自已受伤的话,且不是本人主要责任的,是可以认定为工伤的,法律依据如下《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。以上对上班途中发生交通事故算工伤吗的回答希望能够帮助到你
引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十四条
二、没有在上班时间受伤可以算是工伤吗没有在下班时间受...查看更多