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社保缴纳例是多少?

社保缴纳例是多少?

诊断报告 报告编号:NO.20240701*****

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社会保险费纠纷属于劳动争议,产生社会保险纠纷可以采取三种处理方式,即行政处理的方式、司法救济的方式、社会参与和监督的方式。

听律网小编为大家整理了关于社保缴纳例是多少?的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、关于本人杭州的社保缴纳比例是多少的法律规定

专业分析
杭州的社保缴纳比例养老保险是单位缴14%、个人缴8%;医疗保险是单位缴1

1.

5%、个人缴2%+4元/月;失业保险是单位缴2%、个人缴1%(农民不交);生育保险是单位缴0.

6%、个人不缴;工伤保险是单位缴0.

8%、个人不缴。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《住房公积金管理条例》第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
本条例所称住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。
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引用法规
[1]《中华人民共和国社会保险法》 第二条
[1]《住房公积金管理条例》 第二条

二、单位缴纳社保与个人缴纳社保的比例是多少?

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为

1、养老保险,单位和个人分别缴纳20%、

8%;

2、医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、

2%;

3、失业保险,单位和个人分别缴纳2%、

1%;

4、生育保险单位缴纳0.

60%,个人不缴;

5、工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。

6、社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩,因此,平均工资水平的提高,会带来各社保险种的调整。

7、法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

引用法规
[1]《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条

三、上海社会保险缴费比例是多少?

1、养老保险机关事业单位养老保险缴费费率为28%,其中单位20%、个人8%。企业基本养老保险缴费费率为27%,其中单位19%、个人8%。个人身份参加企业职工基本养老保险缴费费率为20%。

2、医疗保险职工基本医疗保险缴费费率为10%,其中单位8%、个人2%。个人身份参保人员以及累计缴费未达到规定年限的用人单位退休人员、个人身份参保退休人员基本医疗保险费率为8%。领取失业保险金期间的失业人员基本医疗保险费率为10%。

3、工伤保险行业工伤风险一类至八类对应的行业差别费率,分别为该行业用人单位职工工资总额的0.

2%、

0.

4%、

0.

7%、

0.

9%、

1.

1%、

1.

3%、

1.

6%、

1.

9%。由医疗保险经办机构按照行业差别费率及行业内费率档次,用人单位上年度工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等情况,合理确定用人单位的年度缴费费率。

4、生育保险缴费费率为0.

5%。

5、失业保险缴费费率为1%,其中单位0.

7%、个人0.

3%。

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