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工伤认定书不服怎么办?

工伤认定书不服怎么办?

诊断报告 报告编号:NO.20240214*****

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工伤认定书是用人单位向劳动者出具的,用于确认劳动者是否在工作中遭受了伤害,在工伤发生后,用人单位应当向劳动者提交工伤鉴定报告,如果劳动者对工伤报告不服,可以提出行政复议或行政诉讼。对于工伤争议,我们建议劳动者可以采取以下措施:1. 提起行政复议或诉讼:如果劳动者认为工伤申请被驳回,可以向当地劳动争议仲裁委员会提出行政复议或者行政诉讼。

听律网小编为大家整理了关于工伤认定书不服怎么办?的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、工伤认定书有多份?对工伤鉴定不服怎么办?

工伤认定书最少会有三份,一份交由用人单位申请理赔使用,一份交给工伤员工自行保存,另一份则由劳动保障部门存档。工伤认定书出具之后,如果用人单位和员工对认定表示不服的,可以申请重新鉴定。

二、不予认定工伤决定书处理不服怎么办不予工伤认定决定书如何处理

1、当事人对不予认定工伤决定书处理不服可以申请工伤复议,也可以直接向申请。

2、工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。

3、单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的,可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼
向上一级人力资源和社会保障局或本级人民政府申请行政复议。需提交复议申请书;工伤认定决定书;申请工伤认定时提交的相关材料。

4、《工伤认定办法》第八条 社会保险行政部门收到工伤认定申请后,应当在15日内对申请人提交的材料进行审核,材料完整的,作出受理或者不予受理的决定;材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补正材料后,应当在15日内作出受理或者不予受理的决定。
第十八条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。

引用法规
[1]《工伤认定办法》 第八条
[2]《工伤认定办法》 第十八条

三、工伤认定书不服行政复议怎么办?

规定对工伤认定书不服行政复议回答如下:个人申请工伤认定行政复议所需资料行政复议申请书(一式三份),不予认定工伤的决定书复印件、员工本人身份证复印件、员工提交证据材料(支持员工本人观点的,且之前工伤认定时未提供的材料);若是由单位申请行政复议,还需提供单位的营业执照和组织机构代码证复印件、委托书原件。《工伤保险条例》第五十五条 有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;(二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

引用法规
[1]《工伤保险条例》 第五十五条

四、工伤认定书丢失的解决办法,工伤鉴定书丢失怎么办

在实践中,用人单位在拿到工伤认定书后,如果对工伤认定无异议的可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。但是如果工伤认定书丢失了怎么办呢人社局《工伤认定决定书》等相关档案会保存一定年限的,工伤职工工伤认定决定书丢失,并不影响工伤已经认定的事实,可以持本人身份证到作出认定决定的人社局工伤保险科复印,加盖印章仍旧可以作为证据使用。其次,复印件也具有一定的法律效力,进行过工伤认定的资料都有相应的记录。一般来说,工伤认定书丢失无需太过担心。

法律依据

《中华人民共和国工伤保险条例》第一百八十五条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内的,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故损害的;(三)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,或者在上下车途中,遭受机动车事故伤害或者从事其他危险作业受到事故伤亡的;(四)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到损害的。

如果职工对工伤认定书不服,可以按照规定申请复议或者提起诉讼。

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