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一、老板欠工资不给,找劳动局劳动局不管要怎么办
一、老板欠工资不给，找劳动局劳动局不管要怎么办 劳动者可以申请劳动仲裁要求老板支付工资。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。《劳动争议调解仲裁法》第5条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有的外，可以向人民法院提起诉讼。引用法规[1]《劳动争议调解仲裁法》 第5条二、老板欠工资不给，找劳动局劳动局不管怎样 1.老板欠工资不给，劳动者去家里要后被报警的，可由公安机关进行调解，调解不成的，可依法对违法行为人作出处罚；而劳动者之后则需要采用协商、申请劳动仲裁、向劳动局投诉等合法的方式来要工资。
二、老板欠工资不给找劳动局劳动局不管要怎么办
一、老板欠工资不给，找劳动局劳动局不管要怎么办 劳动者可以申请劳动仲裁要求老板支付工资。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。《劳动争议调解仲裁法》第5条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有的外，可以向人民法院提起诉讼。引用法规[1《劳动争议调解仲裁法》 第5条二、工地欠钱不给，劳动局不管怎么办 1、用人单位不发工资的，是侵犯了劳动者的劳动报酬请求权的，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，运用法律武器来维护自己的合法权益。劳动局现已改名为人力资源和社会保障局，向人社部门投诉不发工资不管，也可以到劳动局
三、老板欠工资不给找劳动局劳动局不管要怎么办
一、老板欠工资不给，找劳动局劳动局不管要怎么办 劳动者可以申请劳动仲裁要求老板支付工资。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。《劳动争议调解仲裁法》第5条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有的外，可以向人民法院提起诉讼。引用法规[1《劳动争议调解仲裁法》 第5条二、工地欠钱不给，劳动局不管怎么办 1、用人单位不发工资的，是侵犯了劳动者的劳动报酬请求权的，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，运用法律武器来维护自己的合法权益。劳动局现已改名为人力资源和社会保障局，向人社部门投诉不发工资不管，也可以到劳动局
四、老板欠工资不给,找劳动局劳动局不管要怎么办
一、老板欠工资不给，找劳动局劳动局不管要怎么办 劳动者可以申请劳动仲裁要求老板支付工资。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。《劳动争议调解仲裁法》第5条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有的外，可以向人民法院提起诉讼。引用法规[1]《劳动争议调解仲裁法》 第5条二、老板欠工资不给，找劳动局劳动局不管怎样 1.老板欠工资不给，劳动者去家里要后被报警的，可由公安机关进行调解，调解不成的，可依法对违法行为人作出处罚；而劳动者之后则需要采用协商、申请劳动仲裁、向劳动局投诉等合法的方式来要工资。
五、老板欠工资不给,找劳动局劳动局不管要怎么办
一、老板欠工资不给，找劳动局劳动局不管要怎么办 劳动者可以申请劳动仲裁要求老板支付工资。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。《劳动争议调解仲裁法》第5条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有的外，可以向人民法院提起诉讼。引用法规[1]《劳动争议调解仲裁法》 第5条二、老板欠工资不给，找劳动局劳动局不管怎样 1.老板欠工资不给，劳动者去家里要后被报警的，可由公安机关进行调解，调解不成的，可依法对违法行为人作出处罚；而劳动者之后则需要采用协商、申请劳动仲裁、向劳动局投诉等合法的方式来要工资。
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