教师醉驾开除不合理是否有规定

#交通事故

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2023-03-29

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•教师醉驾开除不合理是否有规定？
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•根据我国法律的规定教师醉驾一定开除吗？
•根据我国法律的规定教师醉驾一定开除吗？
•醉驾国企职工是否会被开除？

听律网小编为大家整理了关于教师醉驾开除不合理是否有规定的相关内容知识，希望可以为您提供帮助。

一、教师醉驾开除不合理是否有规定

教师醉驾开除是合理的，因为醉酒驾驶一般会被处拘役并处罚金的刑事处罚，我国《劳动合同法》明确规定了被依法追究刑事责任的用人单位可以解除劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第三十九条用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间

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二、教师醉驾开除不合理是否有规定

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三、根据我国法律的规定教师醉驾一定开除吗

根据我国法律的规定，教师醉驾不一定会被开除。《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条第一款规定，事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。《教师法》第三十七条第一款规定，教师有下列情形之一的，由所在学校

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四、根据我国法律的规定教师醉驾一定开除吗

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五、醉驾国企职工是否会被开除

醉驾国企职工是否会被开除取决于用人单位。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：1、严重违反用人单位的规章制度的；2、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；3、被依法追究刑事责任的；等等。法律依据：《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除

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