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一、没签合同受伤了有赔偿吗
没签劳动合同，劳动者因工受伤有赔偿。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用。第三十九条规
二、没签合同受伤了有赔偿吗
没签劳动合同，劳动者因工受伤有赔偿。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用。第三十九条规
三、汽车撞了电动车人受伤了怎么赔偿
汽车撞了电动车人受伤了，肇事者应当赔偿受害者的医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费等其他合理费用。上述费用若是在承保机动车交强险限额范围内的，由交强险进行赔偿。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的
四、汽车撞了电动车人受伤了怎么赔偿
汽车撞了电动车人受伤了，肇事者应当赔偿受害者的医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费等其他合理费用。上述费用若是在承保机动车交强险限额范围内的，由交强险进行赔偿。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的
五、员工打架受伤了跟公司有关系吗
员工打架受伤如果被认定为工伤，则和公司有关系，可以享受工伤待遇，还可以要求加害人进行侵权损害赔偿，如果不认定为工伤，员工只能要求加害人给予赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工
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