工资没发员工可以摆工吗

#劳动纠纷

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2022-08-23

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一、工资没发员工可以摆工吗

工资没发员工可以通知用人单位解除劳动合同。《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克

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二、工资没发员工可以摆工吗

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三、工资没发员工可以摆工吗

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四、工资没发员工可以摆工吗

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五、工资没发员工可以罢工吗

工资没发员工可以通知用人单位解除劳动合同，可以申请劳动仲裁或者到劳动行政部门举报。《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、

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