律师解答:签订劳务合同需要准备居民身份证和其他证件。用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作、工作条件、工作地点等事项。当事人订立劳务合同应当采用书面形式,在劳动合同上签字或者盖章。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
引用法规
《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条劳动合同应当具备以下条
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