#跟公司没签劳动合同能去做工伤认定吗#
跟公司没签劳动合同但有以下凭证证明双方存在事实劳动关系的,可以申请工伤认定:用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;考勤记录;劳动者填写的招用记录;工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;其他劳动者的证言等。法律依据:《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二
2021-09-22
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