#辞退员工要支付经济补偿金吗#
无故辞退员工要支付经济补偿金,按照工作年限每满一年即可获得一个月工资作为经济补偿;非法辞退的按双倍计算;劳动者在违反公司制度的情况下被辞退的不需要支付经济补偿金,造成损失的还应进行赔偿。法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照
2021-09-22
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