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一、设备无偿使用的合同能签订吗具体是怎么规定的
设备无偿使用的合同能签订，只要是在双方当事人协商一致情况之下，能够签订，这是属于合法的一种状况。但是在签订这类型的合同的时候，需要注意的事情还是比较多的，主要就是因为这是属于一种无偿的合同。
二、无偿使用的合同能签订吗
1、设备无偿使用的合同能签订，只要是在双方当事人协商一致情况之下，能够签订，这是属于合法的一种状况。
2、依据我国《民法典》的规定，无偿使用的合同如果符合合同生效的实质要件和形式要件的，合同是具有法律约束力的，合同当事人要履行合同。
3、《民法典》第133条
民事法律行为是民事主体通过意思表示设立、变更、终止民事法律关系的行为。
第143条
民事法律行为应当具备下列条件
（一）行为人具有相应的民事行为能力;
（二）意思表示真实;
（三）不违反法律或者社会公共利益。
第135条
民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。法律规定用特定形式的，应当依照法律规定。
第136条
民事法律行为从成立时起具有法律约束力。行为人非依法律规定或者取得对方同意，不得擅自变更或者解除。
引用法规
[1]《民法典》 第133条
[2]《民法典》 第143条
[3]《民法典》 第135条
[4]《民法典》 第136条
三、使用假公章签订的合同属于有效合同还是无效合同规定是什么
在与对方签订合同时，不明知对方公章为伪造的，对方构成表见代理，其法律后果由对方公司承担，合同自签订时自始有效。
如果在签订合同前明知对方公章为伪造的，而依然与对方签订合同，则构成欺诈，合同违法无效。行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。
【法律依据】
《民法典》第一百七十二条，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，相对人有理由相信行为人有代理权的，代理行为有效。
引用法规
[1]《民法典》 第一百七十二条
四、非全日制用工用签订合同吗，法律规定是什么。
非全日制用工用签订合同，当然了，这样的一种合同的话是可以通过口头等相关的方式来进行协商的，并不一定要签订书面的合同。这是严格的按照我们国家《劳动合同法》第69条当中所作出的规定。
引用法规
[1]《劳动合同法》 第69条
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