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查看完整报告一、"杭州社保缴费基数问题"
关于杭州社保问题缴费基数比例 的回答为缴费基数最低为上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资（上年度社会平均工资）的60%，最高是上年度社会平均工资的3倍。缴费比例在缴费基数的基础上收缴的比率！例城镇职工养老保险（企保），单位缴纳20%（各地标准不同），个人缴纳8%。如当地上年度社会平均工资为3000元，则最低缴费基数为1800元，最高为9000元。
二、杭州社保缴纳基数问题
杭州社保缴费基数2016年度企业缴费单位职工个人和其他缴费单位及其职工个人的社保缴费基数，从2016年7月起启用。2013年浙江省全社会单位在岗职工年平均工资为44513元。单位申报的职工本人2013年月平均工资收入低于2013年全省在岗职工月平均60%（
2225.65元）的，按60%确定;高于300%（
11128.26元）的，按300%确定。这应该是杭州最新社保问题缴纳基数的相关规定了
三、"杭州社保补缴操作指南"
参保人员的不同情况，填写相应表格。提交其他相应材料。对提供材料进行审核，并自受理之日起30个工作日内予以反馈，经审核符合条件的，予以办理，不符合条件的，口头通知申请人。
四、"杭州社保缴纳比例法律规定"
专业分析1.
5%、个人缴2%+4元/月；失业保险是单位缴2%、个人缴1%（农民不交）；生育保险是单位缴0.
6%、个人不缴；工伤保险是单位缴0.
8%、个人不缴。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《住房公积金管理条例》第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
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听律网引用法规
[1]《中华人民共和国社会保险法》 第二条
[1]《住房公积金管理条例》 第二条
五、"杭州社保问题的缴费基数是多少？"
1、国务院近期印发的《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》提出，将城镇私营单位在岗职工平均工资纳入缴费基数统计口径范围，形成合理的社会保险和住房公积金缴费基数，避免对低收入群体的制度性挤出。《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》，职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数。
2、本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不计入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。各地的社保缴费基数与当地的平均工资相挂钩。作为制定社会保险征缴标准的依据，平均工资公布后，各地的社保缴费基数也随之进行调整。由于平均工资的增加，各地的社保缴费基数也会“水涨船高”，逐年上涨。
六、杭州社保缴纳基数的确定
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，职工上年度的月平均工资申报基数，需要准备工资表这些证明。这是对杭州社保缴纳基数是什么样的回答。
七、医保卡是否还能在杭州使用？
缴纳了社保的是有社保卡和医保卡的。办理材料本人身份证及身份证正反面复印件1。（A4）；2。1寸白底、深色衣服冲洗的彩色免冠照片；户口本原件及户口本首页、本人页、变更页复印件各一。（A4）；到本市相关联银行（凭本人18位身份证去银行办理），在借记卡中存入足额的养老、失业、医疗保险金。办理流程参加社会保险的人员均需申领社会保障卡，可由本人或单位代办机构到所属社会保险经办机构申办领取社会保障卡。注参保人员需凭有效身份证和符合二代身份证标准的像片或相关电子文档进行申请。社保卡的领取在职人员在参保单位领卡；退休人员在原参保单位领卡；社会化管理退休人员在参保街道社保所领取；职介、人才存档人员在参保区职介、人才服务中心领卡。
十一、杭州社保补缴期间是否可以享受医保？
社保扣款后（比如9月开始参保，那要10月初扣款），扣款后就可以使用。之前的余额自动解封。 补缴标准 （一）由参保单位提出申请补缴的，缴费基数及比例按以下标准确定1、办理补缴时属参保单位参保缴费人员的，当年补缴时段的缴费基数按本人当前缴费基数确定。以前年度的缴费基数按办理补缴时上年度全省在岗职工月平均工资的100%确定。上年度全省在岗职工平均工资公布前，按上上年度全省在岗职工平均工资确定;
2、补缴时不属参保单位参保缴费人员的，缴费基数按办理补缴时上年度全省在岗职工月平均工资的100%确定。上年度全省在岗职工平均工资公布前，按上上年度全省在岗职工平均工资确定;
3、缴费比例按照办理补缴时职工基本养老保险单位及个人缴费比例执行;
4、单位缴费基数为地税核定且申请补缴单位与职工劳动关系所在参保单位一致的，补缴时当年单位缴费部分不予计算。其他情况单位缴费部分均应予补缴。 （二）个人提出申请补缴的，缴费基数及比例按以下标准确定 缴费基数按办理补缴时上年度全省在岗职工月平均工资的100%确定。上年度全省在岗职工平均工资公布前，按上上年度全省在岗职工平均工资确定。 缴费比例按照办理补缴时职工基本养老保险单位及个人缴费比例执行。
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