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交通事故报工伤需要什么材料?

交通事故报工伤需要什么材料?

诊断报告 报告编号:NO.20240228*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。

听律网小编为大家整理了关于交通事故报工伤需要什么材料?的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、交通事故报工伤需要什么材料?

就你的问题交通事故工伤认定需要什么材料,为你做出以下解释一、受害人身份证复印件及个人申请(写明事故经过和所受伤害情况,包括时间、地点、现场证人及用人单位对伤害事故是如何处理的,是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况)。二、二人以上证人证言、身份证明及身份证复印件(事发第一现场证人的所见所闻);三、受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料(劳动合同、工作证、押金条等)受伤害职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的,当事人应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系,依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。四、用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明;个人申请应提供用人单位情况

1、、用人单位全程,详细地址,邮政编码,联系方式;

2、、工商注册机关名称;

3、、法人代表姓名,联系方式;五、受伤害人的初诊病历、住院病历、诊断证明或职业病诊断证明书;六、受伤害人委托他人申请的,提供授权委托书及受委托人的身份证明;七、全部报送认定材料须为A4纸,有复印件的须提供原件由劳动部门进行审核;八、提交上述材料后,填写《工伤认定申请表》,申请工伤认定。九、其它需要提供的材料

1、、交通事故须出具交通管理部门的《交通事故责任认定书》。

2、、企业内发生的交通事故须出具企业车辆管理部门出具的《交通事故责任认定书》。

3、、在履行工作职责中被人殴打致残者,须出具公安部门或法院的判决书。上述如果没有解决您的问题,可以咨询听律网网专业律师,为您提供专业法律解答。

二、上班受伤了,请问申请工伤认定所必需的材料是哪些

一、申请工伤认定需要如下证据

1、搜集与用人单位存在劳动关系的证据工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录、职工花名册。用人单位向职工发放的“工作证”、“服务证”、“上岗证”、“外派证”等能够证明职务职位身份的证件。

2、搜集构成工伤的证据在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害、工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的相关证据等等。

3、搜集与工伤待遇相关的证据治疗费。包括医院的病历、诊断证明、处方、医药费收据、住院费收据的明细单据等;误工费。
二、申请工伤认定需提供的材料

1、按要求填写的《工伤认定申请表》;

2、受伤害(死亡)职工的居民身份证(复印件);

3、医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书,或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)及相关病历复印件;

4、医疗机构出具的受伤后诊断证明书及病历,或职业病诊断证明书,或职业病诊断鉴定书;

5、企业申请认定工伤的,应提交《工伤事故报告书》原件并加盖公章;

6、单位工商营业执照复印件或工商登记证明(可到工商局或市场安全监管局查询);

7、关于工伤的证人证言(证明人必须写清楚自己的姓名、年龄、性别、职业、住址并签名按指纹,复印身份证);

8、非申请人办理的,提交授权委托书及委托代理人的身份证明材料;
三、【法律依据】
《工伤保险条例》第十八条,提出工伤认定申请应当提交下列材料
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,劳动保障行政部门应当受理。

引用法规
[1《工伤保险条例》 第十八条

三、工伤申请报案需要什么材料?

一、工伤申报申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。二、工伤申报受理1、保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理,对不属于本管辖的告知申请人。

2、申请材料不齐全的,一次性告知申请人在30日内补齐材料。提出工伤认定申请应当提交下列材料(一)劳动合同复印件1份;(二)医疗诊断证明(病历、费用清单、检查单等)复印件1份;(三)身份证复印件一份;

四、工伤个人申报需要什么材料?

你好,工伤个人申报药费需要以下材料

1.《劳动合同书》复印件,或确立的有效证明。

2.受伤害职工《职工居民身份证》复印件。

3.医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书(或职业病诊断鉴定书)。

4.两人以上旁证证明(证人证言)。

5.工伤认定申请表。

6.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。

7.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

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