没签合同短信辞职可以吗

#劳动纠纷

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2022-08-30

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一、没签合同短信辞职可以吗

没签合同可以短信与用人单位协商辞职。《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条第二款规定，用人单位以暴力、威

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二、没签合同短信辞职可以吗

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三、没签合同口头辞职可以吗

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四、没签合同口头辞职可以吗

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五、没签劳动合同可以口头辞职吗

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