劳动合同不写工资金额怎么办

#劳动纠纷

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2022-09-13

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•劳动合同不写工资金额怎么办？
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•劳动合同没有写工资多少？
•劳动合同没有写工资多少？
•没有工资金额是无效劳动合同吗？

听律网小编为大家整理了关于劳动合同不写工资金额怎么办的相关内容知识，希望可以为您提供帮助。

一、劳动合同不写工资金额怎么办

劳动合同不写工资金额，劳动者可以到劳动行政部门投诉，工资金额是劳动合同中的必备条款。《劳动合同法》第八十一条规定，用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。第八

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二、劳动合同不写工资金额怎么办

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三、劳动合同没有写工资多少

劳动合同没有写工资是不合法的，工资属于劳动合同的必备条款，劳动者可以要求用人单位补正。《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四

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四、劳动合同没有写工资多少

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五、没有工资金额是无效劳动合同吗

没有工资金额属于有瑕疵的劳动合同，当事人应当对工资金额内容协商补充。《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反

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