签了无效劳动合同怎么索赔

#劳动纠纷

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2022-09-15

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听律网小编为大家整理了关于签了无效劳动合同怎么索赔的相关内容知识，希望可以为您提供帮助。

一、签了无效劳动合同怎么索赔

签了无效劳动合同，劳动者可以要求用人单位支付劳动报酬和赔偿损失，用人单位不予赔偿的，劳动者可以申请劳动仲裁或者提起诉讼。《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人

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二、签了无效劳动合同怎么索赔

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三、无效劳动合同怎么处理

无效劳动合同的处理办法：劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思

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四、劳动合同怎么无效认定

根据《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同可认定为无效：1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同；2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利；3、劳动合同内容违反法律、行政法规强制性规定。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由

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五、劳动合同怎么无效认定

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