• 搜索
  • 通知
当前位置:
首页
>
法律知识
>
劳动纠纷
>
劳动关系
>
荣成律师咨询免费24小时在线

荣成律师咨询免费24小时在线

诊断报告 报告编号:NO.20230821*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。

听律网小编为大家整理了关于荣成律师咨询免费24小时在线的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、工作超过8小时上哪里投诉,法律依据是什么

律师解答
工作每日超过8小时可以到劳动行政部门投诉。
《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十七条规定,对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第九十条规定,用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
《中华人民共和国劳动法》第三十七条
对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
《中华人民共和国劳动法》第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
《中华人民共和国劳动法》第九十条
用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
《劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
《劳动法》第三十七条
对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
《劳动法》第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
《劳动法》第九十条
用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。

【温馨提示】遇到法律问题,建议尽快找专业律师咨询听律网网作为您身边的法律服务平台,凝聚全国各地27万+高效率、服务评价好的专业律师团队,直接在线咨询我们,省时省心!

引用法规
[1]《劳动法》 第三十六条
[2]《劳动法》 第三十七条
[3]《劳动法》 第三十六条
[4]《劳动法》 第三十八条
[5]《劳动法》 第九十条
[1]《中华人民共和国劳动法》 第三十六条
[1]《中华人民共和国劳动法》 第三十七条
[2]《中华人民共和国劳动法》 第三十六条
[1]《中华人民共和国劳动法》 第三十八条
[1]《中华人民共和国劳动法》 第九十条
[1]《劳动法》 第三十六条
[1]《劳动法》 第三十七条
[2]《劳动法》 第三十六条
[1]《劳动法》 第三十八条
[1]《劳动法》 第九十条

二、法律援助有免费的律师吗

1.是免费的。所谓法律援助是指由政府设立的法律援助机构组织法律援助的律师,为经济困难或特殊案件的人给予无偿提供法律服务的一项法律保障制度。

2.法律依据《中华人民共和国法律援助法》 (

2022.

01.01生效)第二十三条 法律援助机构应当通过服务窗口、电话、网络等多种方式提供法律咨询服务;提示当事人享有依法申请法律援助的权利,并告知申请法律援助的条件和程序。
第二十四条 刑事案件的犯罪嫌疑人、被告人因经济困难或者其他原因没有委托辩护人的,本人及其近亲属可以向法律援助机构申请法律援助。

引用法规
[1]《中华人民共和国法律援助法》 第二十三条
[2]《中华人民共和国法律援助法》 第二十四条

三、关于怎么求法律援助免费律师是怎样规定的

申请人可以到市法律援助中心或市各区县法律援助机构直接申请援助,详细地址和电话请参看组织机构,也可以通过网上填报法律援助申请表申请援助。

1、公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助
1依法请求国家赔偿的;
2请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;
3请求发给抚恤金、救济金的;
4请求给付瞻养费、抚养费、扶养费的;
5请求支付劳动报酬的;
6主张因见义勇为行为产生的民事权益的。

2、公民申请代理、刑事辩护的法律援助应当提交下列证件、证明材料
1身份证或者其他有效的身份证明,代理申请人还应当提交有代理权的证明;
2经济困难的证明;
3申请应当采用书面形式;以书面形式提出申请确有困难的,可以口头申请。
法律依据
《法律援助条例》第十条
公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助
(一)依法请求国家赔偿的;
(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;
(三)请求发给抚恤金、救济金的;
(四)请求给付瞻养费、抚养费、扶养费的;
(五)请求支付劳动报酬的;
(六)主张因见义勇为行为产生的民事权益的。省、自治区、直辖市人民政府可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。公民可以就本条第一款、第二款规定的事项向法律援助机构申请法律咨询。
《法律援助条例》第十七条
公民申请代理、刑事辩护的法律援助应当提交下列证件、证明材料
 (一)身份证或者其他有效的身份证明,代理申请人还应当提交有代理权的证明;
 (二)经济困难的证明;
 (三)与所申请法律援助事项有关的案件材料,申请应当采用书面形式,填写申请表;以书面形式提出申请确有困难的,可以口头申请由法律援助机构工作人员或者代为转交申请的有关机构工作人员作书面记录。

引用法规
[1]《法律援助条例》 第十条
[1]《法律援助条例》 第十七条

四、该怎样申请律师援助,需要什么材料,

(一)申请。
需要法律援助应当由当事人申请,并分别向下列法律援助中心提出

1.属刑事案件、民事案件、行政诉讼案件的,向住所地或有管辖权的人民法院所在地的同级法律援助中心提出;

2.属非诉讼法律事务的,向住所地或事实发生地的法律援助中心提出;

3.属公证事务的,向住所地、事实发生地或不动产所在地的法律援助中心提出。
申请人申请法律援助,必须填写法律援助申请表,载明以下事项

1)申请人的基本情况;

2)申请法律援助的事实和理由;

3)申请人的经济状况;

4)申请人提供的证明、证据材料清单;

5)法律援助中心要求载明的其他事项。
法律援助申请人应向法律援助中心递交下列材料

1.身份证明材料,如居民身份证、户籍证明或其他有效的身份证明(如暂住证);

2.经济困难证明材料,如救济证、政府有关部门或所在单位出具的申请人及家庭成员经济困难状况证明、职工下岗证、待业证等;

3.享有合法权益的证明材料,如财产所有权证、亲属关系证明、权益受到侵害的事实材料等;

4.法律援助中心认为需要提供的其他材料。
代理或代为申请的还应提交有代理权资格的证明及代理人的基本情况的材料。
(二)(受理)审查。
法律援助中心接到申请后5日内,按有关规定进行审查。审查包括

1)是否应由本法律援助中心受理;

2)是否符合法律援助的条件;

3)申请人应当提供的材料是否齐全,法律援助中心认为申请人提供的材料不完备或者有疑义的,可以通知申请人或其代理人作必要的补充或说明,并可以向有关单位、个人进行调查,收集有关的证据,有关单位和个人应当予以配合。
(三)决定(指派)。法律援助中心对法律援助申请审查后,应根据不同情况分别作出下列决定

1.对符合条件的,法律援助中心作出同意提供法律援助的决定,与受援人签订法律援助协议,明确规定免收或减收费用及双方的其他权利义务。按规定程序指定承办法律援助事项的法律服务机构,通过该机构指派法律援助承办人员,并书面通知受援人。

2.对符合条件决定提供公证法律援助的,通知承办公证处指派公证员办理。

3.对不符合条件的,作出不予法律援助的决定,并书面通知申请人。
(四)(提供)援助。为受援人提供法律援助,是法律援助的关键环节。法律援助承办人员在接受法律援助中心指派后,即应依照有关规定履行职务,并依通常的做法为受援人提供法律帮助,例如辩护、代理等。公证员办理法律援助事项还应遵循公证程序的规定,符合公证条件的才能出具公证书。

五、签订了一份风险代理合同,风险代理合同律师费用是多少钱呢

实行风险代理收费,律师事务所应当与委托人签订风险代理收费合同,约定双方应承担的风险责任、收费方式、收费数额或比例。
实行风险代理收费,最高收费金额不得高于收费合同约定标的额的30%。

法律依据《律师收费管理办法》
第四条律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。
第五条律师事务所依法提供下列法律服务实行政府指导价(一)代理民事诉讼案件;(二)代理行政诉讼案件;(三)代理国家赔偿案件;(四)为刑事案件犯罪嫌疑人提供法律咨询、代理申诉和控告、申请取保候审,担任被告人的辩护人或自诉人、被害人的诉讼代理人;(五)代理各类诉讼案件的申诉。律师事务所提供其他法律服务的收费实行市场调节价。

引用法规
[1]《律师收费管理办法》 第四条
[2]《律师收费管理办法》 第五条

阅读此文章的还浏览了

以上这些听律小编为大家整理的荣成律师咨询免费24小时在线的内容,如果还有什么疑问,可以咨询听律网相关律师。 更多法律知识,欢迎关注听律官方微信《听律网》,继续查看更多相关专题知识

声明:文章内容系听律网结合法律法规、政府官网、互联网相关信息整理发布。如若侵权或内容有误请点击【意见反馈】提交信息,我们将根据规定及时进行处理。
阅读文章后仍有疑问律师在线解答
在线咨询

劳动关系法律知识

  • 石渠法律咨询?
    专业分析遇到用工纠纷,劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的
    2025-11-29 6次阅读
  • 退休人员工伤辞退经济
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-29 0次阅读
  • 除名决定未送达劳动关系不解除 劳动合同未解除,可以要求解除劳动合同吗
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-29 1次阅读
  • 临时工属于企业员工吗
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-28 5次阅读
  • 童工将面临哪些法律后果?
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-28 4次阅读
  • 公司未续签合同而辞退员工需支付赔偿吗,法律上有何规定
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-28 10次阅读
  • 什么是女职工员会?
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-28 6次阅读
  • 劳动关系确立条件是什么?法律如何规定?
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-28 3次阅读
  • 法律咨询24小时在线
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-28 1次阅读
  • 辞退员工补偿金要交纳个税吗? 辞退员工经济补偿金怎么缴税,该如何规定
    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。
    2025-11-28 2次阅读
在线咨询律师
劳动关系律师
金震宇
江苏汇方律师事务所
江苏省-无锡市-滨湖区
在线咨询
杨鑫
四川蜀泸律师事务所
四川省-泸州市-
在线咨询
李云周
北京声驰律师事务所
北京市-市辖区-朝阳区
在线咨询
田友文
贵州省-铜仁市-碧江区
在线咨询 在线咨询
一对一服务
一对一服务
一对一专业解答咨询
服务保障
服务保障
平台律师均经过三重认证
高效解答
高效解答
快速咨询,快速响应
平台监督
平台监督
平台全程监督律师办案过程