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查看完整报告核心结论如何解决单位欠缴社保问题，举报社保公司不交社保？这类问题通常不能只看单一结论，往往要结合实际照顾情况、证据材料和具体争议点一起判断。下文主要从1、 单位欠缴社保怎么办，单位欠缴社保怎等几个常见情形展开，便于先快速看清处理思路。
一、单位欠缴社保怎么办，单位欠缴社保怎么办
单位欠缴社保怎么办，单位欠缴社保怎么办这一点，情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款；
情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。
你可以向当地劳动部门的劳动监察大队举报，由劳动监察队依法进行处罚。
听律网引用法规
[1]《社会保险费征缴暂行条例》 第二十三条
二、公司没交社保申请仲裁，可以不交社保吗
公司没交社保申请仲裁，可以不交社保吗这一点，公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。
用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。
按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。
三、社保公司欠缴的社保怎么办
关于“社保公司欠缴的社保怎么办”的相关解答如下公司欠缴社保，劳动者可提起劳动仲裁要求原公司赔偿。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况
听律网引用法规
[1]《社会保险费申报缴纳管理规定》 第八条
四、在自己家交纳社保，在工作单位能否不交纳社
在自己家交纳社保，在工作单位能否不交纳社这一点，(二)未及时足量支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者交纳社会保险费的；
第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济赔偿（一）劳动者依照本法第三十八条限定解除劳动合同的；
听律网引用法规
[1]《劳动合同法》 第三十八条
五、公司欠缴社保停保不交，怎样办
公司欠缴社保停保不交，怎样办这一点，如果你现在找的工作也交社保的话，你可以在你之前交社保的社保局开个社保转出函并开社保缴费证明，拿到你新入职的就可以接着交了。
如果是现在没找工作或者找的工作没有交社保，你自己可以去找一家人力资源挂靠代缴，也是一样的，要从之前交社保的社保局开社保转出函并开社保缴费证明，拿到人力资源去继续交。
自己交社保，只要自己办好了转移或者后期办理合并，之前交的社保都是有用的。
六、社保公司没有给交社保卡怎么办，公司给交社
公司给交社保但没有给社保卡查询到底有没有交，有以下方法1、打社保查询电话12020，语音提示，按人工服务，提供身份证号码，就能查到社保参保缴费情况。
2、网上查询登陆你所参保城市的社保网站，点击“个人社保查询”输入身份证号码、验证码或密码（身份证后面的6位或8位为初始密码），就能查询到你的参保缴费情况。
逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
听律网引用法规
[1]《社会保险法》 第八十四条
如何解决单位欠缴社保问题，举报社保公司不交社保？落到个案时，往往还要结合现有证据、实际生活安排和争议焦点继续判断，必要时再看是否需要协商或诉讼处理。
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