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交通事故后发生工伤事故如何处理?

交通事故后发生工伤事故如何处理?

诊断报告 报告编号:NO.20240229*****

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工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为。产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。

听律网小编为大家整理了关于交通事故后发生工伤事故如何处理?的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、交通事故后发生的工伤事故怎么处理?

驾驶车辆在道路上发生交通事故,如何处理?首先,当事人应立即报警或委托过往车辆、行人报警,保持头脑清醒,要镇定,切记不要慌张,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员。必要时,在报警的同时也可以向附近的医疗单位、急救中心以及消防部门呼救、求援。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置,在无过往车辆或救护车的情况下,也可动用肇事车将伤员送医院抢救,但要将肇事车各个车轮的着地点以及伤员倒位描出,做好标记,并要留人员看护现场。标围现场时,应尽量做到不妨碍交通。如果车辆通行确实有可能使现场受到破坏和危及安全时,可以暂时封闭现场,中断交通,待交警到现场勘察完毕后,再行疏通。
《中华人民共和国道路交通安全法》
第七十条在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。在道路上发生交通事故,未造成人身伤亡,当事人对事实及成因无争议的,可以即行撤离现场,恢复交通,自行协商处理损害赔偿事宜;不即行撤离现场的,应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。在道路上发生交通事故,仅造成轻微财产损失,并且基本事实清楚的,当事人应当先撤离现场再进行协商处理。
《道路交通安全法》
第六条各级人民政府应当经常进行道路交通安全教育,提高公民的道路交通安全意识。
公安机关交通管理部门及其交通警察执行职务时,应当加强道路交通安全法律、法规的宣传,并模范遵守道路交通安全法律、法规。
机关、部队、企业事业单位、社会团体以及其他组织,应当对本单位的人员进行道路交通安全教育。
教育行政部门、学校应当将道路交通安全教育纳入法制教育的。
新闻、出版、广播、电视等有关单位,有进行道路交通安全教育的义务。

引用法规
[1《中华人民共和国道路交通安全法》 第七十条
[1《道路交通安全法》 第六条

二、上班途中发生交通事故怎么处理,是工伤吗

相关法律规定,“上班途中发生交通事故怎么处理,是工伤吗”的解答如下上班途中开车发生交通事故将人撞伤,如果自已受伤的话,且不是本人主要责任的,是可以认定为工伤的,法律依据如下《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。以上对上班途中发生交通事故算工伤吗的回答希望能够帮助到你

引用法规
[1《工伤保险条例》 第十四条

三、交通事故发生的工伤要怎么处理的

驾驶车辆在道路上发生交通事故,如何处理?首先,当事人应立即报警或委托过往车辆、行人报警,保持头脑清醒,要镇定,切记不要慌张,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员。必要时,在报警的同时也可以向附近的医疗单位、急救中心以及消防部门呼救、求援。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置,在无过往车辆或救护车的情况下,也可动用肇事车将伤员送医院抢救,但要将肇事车各个车轮的着地点以及伤员倒位描出,做好标记,并要留人员看护现场。标围现场时,应尽量做到不妨碍交通。如果车辆通行确实有可能使现场受到破坏和危及安全时,可以暂时封闭现场,中断交通,待交警到现场勘察完毕后,再行疏通。

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