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听律网小编为大家整理了关于辞职住房公积金怎么办的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。
一、辞职住房公积金怎么办
辞职后,用人单位会为职工办理住房公积金住房公积金账户转移或者封存手续。《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起3
二、辞职住房公积金怎么办
辞职后,用人单位会为职工办理住房公积金住房公积金账户转移或者封存手续。《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起3
三、辞职住房公积金怎么办
辞职后,用人单位会为职工办理住房公积金住房公积金账户转移或者封存手续。《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起3
四、辞职住房公积金怎么办
辞职后,用人单位会为职工办理住房公积金住房公积金账户转移或者封存手续。《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起3
五、辞职住房公积金怎么办
辞职后,用人单位会为职工办理住房公积金住房公积金账户转移或者封存手续。《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起3