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查看完整报告核心结论听律网结合常见法律咨询场景整理发现，太原如何起诉劳动？这类问题通常不能只看单一结论，往往要结合实际照顾情况、证据材料和具体争议点一起判断。下文主要从1、 公司没有签订劳动合同，怎样起诉劳动等几个常见情形展开，便于先快速看清处理思路。
一、公司没有签订劳动合同，怎样起诉劳动
公司没有签订劳动合同，怎样起诉劳动这一点，你好，对于劳动没有签订劳动合同首先，公司没有与你签订劳动合同，当然是违法的。
如果现在要补签劳动合同，是可以的。
但是你要注意一个问题，劳动合同签订日期，这个很重要，你最好写你补签的时间，而不要写你刚到公司工作的时间。
二、没有劳动合同，有劳动争议怎样起诉
在实际生活中存在这样一种情况，那么就是用人单位没有和劳动者签订劳动合同，那么没有劳动合同的话应该如何认定劳务关系呢有助于确认劳动关系存在的辅助证据1、载有劳动者名字的用人单位下发的各种文件。
如通知、工作任务单、任命通知书、介绍信、签到表等，以上文件应有用人单位的公章。
2、劳动者代表用人单位与其他实体或个人签订的合同。
听律网引用法规
[1]《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二条
三、太原劳动合同纠纷律师怎么收费
太原劳动合同纠纷律师怎么收费这一点，计时收费200-3000元/小时。
不涉及财产的行政诉讼3000-20000元/件;涉及财产的行政诉讼收费标准在收取基础费用1000-8000元的基础上再按其争议标的额分段按比例累加计算收取5万元以下免加收;5万-10万(含10万元)，8
法律依据司法鉴定收费管理办法 第八条 涉及财产案件的司法鉴定收费，诉讼标的和鉴定标的两者中的较小值，按照标的额比例分段累计收取。
四、没有劳动合同可以起诉劳动者吗
没有劳动合同可以起诉劳动者吗这一点，对于劳动者没有劳动合同这个问题，法律有以下解释第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
五、劳动合同履行地和用人单位不在一个管辖区
劳动合同履行地和用人单位不在一个管辖区这一点，您好，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
太原是您的劳动合同履行地，因此太原的劳动争议仲裁机构对你的仲裁有管辖权，可以在太原仲裁。
如果还需要进一步的帮助可以追问或者是来电免费咨询。
六、太原劳动工伤起诉找律师费得多少钱
一、工伤赔偿律师费标准是什么?1.调查取证接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登记、公司企业工商登记等政府档案的调档，收费标准为每项收费1000—5000元。
2.法律咨询工伤法律咨询每次收费300-500元。
3.代写法律文书代写工伤赔偿协议书，收费1500—3000元。
听律网提示太原如何起诉劳动？落到个案时，往往还要结合现有证据、实际生活安排和争议焦点继续判断，必要时再看是否需要协商或诉讼处理。
如果还需要进一步核对类似情形，可以继续参考听律网整理的法律知识和相关法规依据。
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