【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告一、公司异地发生合同纠纷，如何起诉？
1、劳动者遇到劳动争议时，首先应当保留好自己与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等，带上相关的证据到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2、发生劳动合同纠纷怎么办，可以申请劳动仲裁
1去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
3申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作
二、在莱州登记结婚后在烟台可以离婚吗？
1、可以的，申请办理离婚登记的当事人有一本结婚证丢失的，婚姻登记机关可另一本结婚证办理离婚登记；当事人两本结婚证都丢失的，婚姻登记机关可结婚登记档案或当事人提供的结婚登记记录证明等证明材料办理离婚登记。
当事人应对结婚证丢失情况作出书面说明，该说明由婚姻登记机关存档。
2、申请办理离婚登记的当事人提供的结婚证上的姓名、出生日期、身份证号与身份证、户口簿不一致的，当事人应书面说明不一致的原因。
三、"工地无劳动合同如何维权？"
工地没有劳动合同受伤了可以起诉。不签订劳动合同的雇佣关系是成立的，虽然没有签订劳动合同，但是存在事实劳动关系。因此只要有能证明存在事实劳动关系的证明即可。我国的劳动合同法，个人单位如果不与劳动者签订劳动合同的，应当及时跟劳动者补签劳动合同，否则就要支付给劳动者双倍工资作为补偿。
法律依据
《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
听律网引用法规
[1]《劳动合同法》 第八十二条
四、朋友在苏州上班工伤六级伤残，苏州高新区赔偿咋样？
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为六级伤残为１４个月的本人工资；
2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为六级伤残为本人工资的６０％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
3、经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
五、外地户口在莱州上小学需要哪些手续？
【1】如果孩子户口是外地的，要在本地读书的话，需要办理转学（学籍）手续;小学、初中跨县（市）区转学需要提供的资料是
1、户籍迁移证明（和监护人调动工作证明）、转学书面转学申请、监护人的户口本、身份证等个人有效身份证件;
2、其他资料转出和转入学校要求提供即可。
【
2】具体办理转学手续的步骤如下
（一）、家长联系好“转入学校”后，向就读学校提出申请，由转出学校开出转学联系单。
（二）、家长持“转学联系单及相关证明”到转入学校联系，转入学校加注意见，确定是否同意转入。
（三）、家长得到“同意转入”后，在转出学校领表、填表、加注意见，并填写一式三联的转学证明书。
（四）、家长和学生携带转学证明书到转入学校衔接建档报名事宜，转入学校将“同意转入的转学书”送县教育局基教科审批。
（五）、将审批完整的“转学呈报表”送转入的中心学校存档。
（六）、将“转学证明回执”送“转出学校”存档。
六、"在莱山区起诉对方欠款，需要到开发区法院还是莱山区法院？"
要看经常居住地在哪里？具体情况需要与律师当面沟通。
七、莱州一工人因工作受伤评残九级，索赔金额估计在10万元左右
你好，一次性伤残补助为本人九个月工资，伤残就业补助医疗补助，为上年度职工平均工资支付十九个月。
八、"异地离婚时，能到异地法院起诉吗？"
您好，可以在莱州离婚。。夫妻双方离开住所地超过一年的，由被告经常居住地法院管辖。。没有经常居住地的，由原告居住地法院管辖。。综上，可以在莱州起诉离婚。。
九、外省户口在莱州发生交通事故，在莱州市可以做伤残鉴定吗？
应当在受诉法院所在地申请鉴定。事故发生在莱州，可以选择事故发生地或被告所在地起诉。
十、莱阳劳动局要求公司解决失业登记证，该如何办理？
你好，能够申请劳动仲裁，依法维权。
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