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一、工伤保险需要申请吗？
不能申请工伤认定。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。我想你就没买工伤保险能申请工伤吗已经了解了，希望能够帮到你。
二、没有参加工伤保险,可以申请工伤认定吗
其实，员工没有参加工伤保险的，仍然可以申请工伤认定。有没有参加工伤保险，只是影响最终承担赔偿责任的主体。比如跟单位建立劳务关系的，可以要求单位进行损害赔偿，并且因为单位过失未购买工伤保险的，可以要求其赔偿工伤损失。所以，最终支付赔偿金的是单位自己，而不是社会保险机构。并且，申请工伤鉴定时要按照以下步骤进行1、提出工伤申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请，并提供相关的材料。
2、申请被受理1、工伤认定申请材料审核材料不完整的需要补正全部材料；
2、工伤认定调查核实社会保险行政部门对事故伤害进行调查核实。
3、认定1、经审查符合认定条件的60日内做出工伤认定结论通知书并告知单位和个人。
2、对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。
4、送达社会保险行政部门在工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位，并抄送社会保险经办机构。通过上述分析知道，依据《工伤保险条例》的规定，用人单位未在工伤保险条例规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
四、无工伤认定书可以申请工伤保险吗
你好，关于工伤认定没有工伤保险这个问题，可申请工伤认定，工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
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