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一、是否能和分公司建立劳动关系
一般能和分公司建立劳动关系。但需要满足如下情形：1、分公司已经依法取得营业执照或者登记证书的；2、分公司虽未取得营业执照或者登记证书，但总公司出具了相应的委托授权书的；3、其他情形。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取
二、是否能和分公司建立劳动关系
一般能和分公司建立劳动关系。但需要满足如下情形：1、分公司已经依法取得营业执照或者登记证书的；2、分公司虽未取得营业执照或者登记证书，但总公司出具了相应的委托授权书的；3、其他情形。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取
三、建立子公司
有限责任公司设立子公司，应当经母公司的股东会决议通过，并符合下列条件：1、股东符合法定人数；2、有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额；3、股东共同制定公司章程；4、有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；5、有公司住所。法律依据：《中华人民共和国公司法》第二十三条设立
四、建立子公司
有限责任公司设立子公司，应当经母公司的股东会决议通过，并符合下列条件：1、股东符合法定人数；2、有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额；3、股东共同制定公司章程；4、有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；5、有公司住所。法律依据：《中华人民共和国公司法》第二十三条设立
五、能和分公司建立劳动关系吗
分公司不是独立的法人主体，不能订立劳动合同，劳动者与总公司建立劳动关系。分公司是指在业务、资金、人事等方面受总公司管辖而不具有法人资格的分支机构。分公司不具有企业法人资格，其民事责任由母公司承担。法律依据：《中华人民共和国公司法》第十四条公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公
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