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一、公司欠薪怎么办？
一、如何向公司索赔欠薪 辞职不需要单位批准，批不批无所谓，关键是要有依法提出解除劳动合同的证明，有了证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。 1、你可以要求公司给你辞职信的签收单2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留3、和公司确认提交辞职信的事情，做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。以上是关于公司不给辞职怎么办的解答。二、公司欠薪不给怎么办最有效的方法是什么 公司欠薪不给，可采取下列办法1.到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2.申请仲裁。如果对仲裁不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。引用法规[1]
二、公司欠薪怎么办？
一、如何处理给公司干完活不给钱的情况？ 给公司干完活后没有得到工资，劳动者可以去劳动监察大队投诉，向用人单位索要自己应得的工资，也可以去仲裁机构申请劳动仲裁，请求单位足额支付工资，若是没有跟单位签订劳动合同，还可以要求双倍工资。二、私人承包人欠薪，需要法律维权吗？ 私人干活欠钱的，当事人可以先与对方协商，协商不成的，可以申请仲裁或者直接提起诉讼，如果当事人要提起诉讼，需要准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院。三、给别人干了活，要钱不给怎么办？老是说过几天就给 你好，一、在用人单位拖欠工资等等情况，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（
三、公司欠薪怎么办？
一、公司欠薪怎么索赔?? 辞职不需要单位批准，批不批无所谓，关键是要有依法提出解除劳动合同的证明，有了证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。 1、你可以要求公司给你辞职信的签收单2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留3、和公司确认提交辞职信的事情，做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。以上是关于公司不给辞职怎么办的解答。二、公司欠薪不给怎么办?最有效的方式是什么？ 公司欠薪不给，可采取下列办法1.到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2.申请仲裁。如果对仲裁不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。引用法规[1]
四、公司欠薪怎么办？
一、如何处理给公司干完活不给钱的情况？ 给公司干完活后没有得到工资，劳动者可以去劳动监察大队投诉，向用人单位索要自己应得的工资，也可以去仲裁机构申请劳动仲裁，请求单位足额支付工资，若是没有跟单位签订劳动合同，还可以要求双倍工资。二、私人承包人欠薪，需要法律维权吗？ 私人干活欠钱的，当事人可以先与对方协商，协商不成的，可以申请仲裁或者直接提起诉讼，如果当事人要提起诉讼，需要准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院。三、给别人干了活，要钱不给怎么办？老是说过几天就给 你好，一、在用人单位拖欠工资等等情况，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（
五、公司欠薪怎么办？
一、如何向公司索赔欠薪 辞职不需要单位批准，批不批无所谓，关键是要有依法提出解除劳动合同的证明，有了证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。 1、你可以要求公司给你辞职信的签收单2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留3、和公司确认提交辞职信的事情，做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。以上是关于公司不给辞职怎么办的解答。二、公司欠薪不给怎么办最有效的方法是什么 公司欠薪不给，可采取下列办法1.到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2.申请仲裁。如果对仲裁不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。引用法规[1]
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