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昆明市劳动合同备案相关规定是什么

昆明市劳动合同备案相关规定是什么

诊断报告 报告编号:NO.20240212*****

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一、昆明市劳动合同备案的相关规定是什么的 1、劳动合同的备案实行属地管理,即对你单位劳动合同备案的劳动局,与你单位营业执照的发证机关为同一地区同一级别。2、如果你单位的营业执照是市级工商局颁发的,由市级劳动局对劳动合同备案;3、如果你单位的营业执照是区级工商局颁发的,由区级劳动局

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一、昆明市劳动合同备案的相关规定是什么的

1、劳动合同的备案实行属地管理,即对你单位劳动合同备案的劳动局,与你单位营业执照的发证机关为同一地区同一级别。

2、如果你单位的营业执照是市级工商局颁发的,由市级劳动局对劳动合同备案;

3、如果你单位的营业执照是区级工商局颁发的,由区级劳动局对劳动合同备案。

二、劳动合同需要到社保局备案吗,有哪些相关规定

法律咨询解答
劳动合同不需要去劳动局备案。《劳动合同法》规定,劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效,备案是否并不影响劳动合同的效力。虽然某些地方有规定要去备案,但并不是强制性要求。如没有特殊必要,一般不需要去备案。
相关法律规定
《劳动合同法》第十六条

引用法规
[1《劳动合同法》 第十六条

三、劳动合同备案时间怎么规定?

劳动合同是用人单位和劳动者在双方自由、平等的情况下签署的一份协议。协议规定了上方的权利和义务。一经签署,双方要严格遵守合同中的条例规范。

四、广西的劳动合同在哪里备案?

您好劳动合同在哪里备案第二条 凡本省行政区域内用人单位,均应进行劳动用工备案(以下简称用工备案)。第三条 本办法所称用工备案,是指用人单位按规定向劳动保障部门申报劳动用工情况.第四条 县(市、区)以上劳动保障行政部门是用工备案管理的主管部门。第五条 中省直到省劳动保障部门备案;市到市劳动保障部门;个体到社区劳动保障机构。第六条 用工备案的包括第七条 用工备案实行《劳动用工备案手册》,《手册》样本由省劳动保障厅统一制定。 由用人单位负责保管。实行年检制度。每年三月份前将上年度用工情况如实填入 《手册》,报所属用工备案管理部门年检。

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