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公司成立工会相关问题是否可以不成立、成立后能否解散、以及相关规定

公司成立工会相关问题是否可以不成立、成立后能否解散、以及相关规定

诊断报告 报告编号:NO.20251127*****

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劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。

听律网小编为大家整理了关于公司成立工会相关问题是否可以不成立、成立后能否解散、以及相关规定的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、公司工会成立后能否解散?有相关规定。

法律分析
公司工会成立后是能依法定程序解散的。我国《工会法》的相关规定,公司工会所在的公司终止,工会组织相应解散,并报告上一级工会。任何组织和个人不得随意撤销、合并工会组织。公司工会解散后,职工的会籍可以继续保留。
法律依据
《中华人民共和国工会法》第十二条
任何组织和个人不得随意撤销、合并工会组织。
基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销,该工会组织相应撤销,并报告上一级工会。
依前款规定被撤销的工会,其会员的会籍可以继续保留,具体管理办法由中华全国总工会制定。

听律网引用法规
[1]《中华人民共和国工会法》 第十二条

二、公司清算组如何成立?

法律允许公司自行成立清算组,属于有限公司的,可以由股东成立,属于股份公司的,可以由董事确定的人员组成。相关法律规定,清算期间,公司仍然具有法人的资格。

三、公司解散清算组成员组成是否包括公司股东?选举在股东会决议中是否应写明?

应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成,股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。逾期不成立清算组进行清算的,债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请,并及时组织清算组进行清算。

四、"新公司工会成立需要到上级工会进行申请和备案吗?"

商量解除劳动合同,那么公司必须支付经济赔偿,如果公司不按限定支付发,那么反映到劳动争议仲裁委员会处置。

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